X
АВЕРС - БУХГАЛТЕРИЯ электронный журнал для бухгалтера

1С: Механизм начисления заработной платы в управленческом учете

Заработная плата - это неотъемлемая часть расходов каждого предприятия.

Для отражения начисления управленческой заработной платы используем конфигурацию "Управление небольшой фирмой для Украины".

На панели разделов вынесен отдельный блок "Зарплата". В этом разделе расположены справочники по зарплате, кадровые и зарплатные документы, а так же отчеты.

На примере начислим заработную плату новому сотруднику.

Как и в бухгалтерском учете, для того что бы совершать операции с начислением и выплатой заработной платы сотруднику, его необходимо принять на работу.

Первое что необходимо сделать - это создать в справочнике "Сотрудники" нового работника.

В документе "Прием на работу", указываем организацию, подразделение, должность сотрудника, график его работы и количество ставок, так же на закладке "Начисления и удержания" указываем вид начисления, оклад и на какой счет затрат относить этот оклад.

Следующий этап, непосредственно создание документа "Начисление зарплаты", необходимо указать период начисления и подразделение, после чего воспользоваться кнопкой "Заполнить и рассчитать".

При варианте начисления "оклад по дням" нужно указать фактическое количество отработанных дней. Если заполнен документ "Табель" это происходит автоматически.

Проводим документ.

Для проверки состояния взаиморасчетов с работниками можно сформировать один из отчетов раздела "Начисления и удержания", "Расчетная ведомость", "Расчеты с персоналом".

Специалисты компании "Астэр - консалтинг" оказывают высококвалифицированную помощь в решении различных вопросов, связанных с работой в программах 1С, посредством услуги "ИТС". Также наша компания проводит информационно-консультационные вебинары на различные темы по бухгалтерскому и управленческому учету.

Обращайтесь! Будем рады Вам помочь!

Баннер "Астэр-консалтинг"
Share on FacebookGoogle+Tweet about this on Twitter