X
АВЕРС - БУХГАЛТЕРИЯ электронный журнал для бухгалтера

1С: Порядок начисления оплачиваемого учебного отпуска

Рассмотрим на примере порядок начисления оплачиваемого учебного отпуска сотруднику в программе "1С: Предприятие 8. Управление торговым предприятием".

На предприятии ООО "Вертикаль" сотрудник Данилов Л. А., в связи с обучением оформил учебный оплачиваемый отпуск с 12 февраля по 28 февраля 2018 года.

Рассмотрим порядок начисления такого отпуска.

В разделе операции в Плане видов расчета "Начисления организации" создаем новый вид начисления "Учебный отпуск". На вкладке "Основные" указываем вид рабочего времени "Учебный отпуск" и обязательно выбираем обозначение в табеле учета рабочего времени "Дополнительный отпуск в связи с обучением" для корректного заполнения документа "Табель".

На вкладке "Формула" устанавливаем способ расчета "По среднему заработку для отпуска".

На вкладке "Параметры базы" заполняем только таблицу "Является базой для".

На вкладке "Дополнительно" указываем счет учета. По необходимости можно заполнить реквизиты "Способ отражения в бухучете" и "Способ отражения в управленческом учете".

Обратите внимание что в видах расчета для основных начислений: "Оклад по дням", "Оклад по часам" и т. д. на закладке "Параметры базы" в поле "Вытесняющие расчеты" надо обязательно добавить созданный вид расчета "Учебный отпуск". Это необходимо, чтобы при расчете основных начислений учитывалось время нахождения сотрудника в дополнительном отпуске.

Далее оформим начисление дополнительного учебного отпуска документом "Начисление отпуска работникам организаций" с видом расчета "Учебный отпуск".

Проверим корректность заполнения документа "Табель учета рабочего времени организации".

Важно: если сотрудник в момент нахождения в учебном отпуске болеет или на период отпуска приходятся праздничные дни, то отпуск не продлевается.

Специалисты компании "Астэр - консалтинг" оказывают высококвалифицированную помощь в решении различных вопросов, связанных с работой в программах 1С, посредством услуги "ИТС".

Обращайтесь! Будем рады Вам помочь!

Баннер "Астэр-консалтинг"
Share on FacebookGoogle+Tweet about this on Twitter